Чер­ни­цы­на, Е. С.

Кор­по­ра­тив­ная куль­ту­ра и эти­ка как сред­ство пре­ду­пре­жде­ния и раз­ре­ше­ния кон­флик­тов в об­ра­зо­ва­тель­ной ор­га­ни­за­ции / Е. С. Чер­ни­цы­на // До­школь­ная пе­да­го­ги­ка. – 2014. – № 6. – С. 14–21. – ISSN 1726-0973.

ББК 74.104 + 74.04п + 87.752

Authors: Чер­ни­цы­на, Е. С.

Keywords: пе­да­го­ги­ка; об­ра­зо­ва­тель­ные ор­га­ни­за­ции; управ­ле­ние; управ­ле­ние ор­га­ни­за­ци­ей; управ­ле­ние до­школь­ны­ми учре­жде­ни­я­ми; ру­ко­вод­ство; кад­ры пе­да­го­ги­че­ские; пе­да­го­ги­че­ский кол­лек­тив; кад­ро­вая по­ли­ти­ка; пра­ви­ла по­ве­де­ния; слу­жеб­ная дис­ци­пли­на; де­ло­вое об­ще­ние; эти­ка; про­фес­сио­наль­ная эти­ка; эти­че­ские нор­мы; кор­по­ра­тив­ная куль­ту­ра; цен­но­сти кор­по­ра­тив­ные; кон­флик­ты; пре­ду­пре­жде­ние кон­флик­тов; уре­гу­ли­ро­ва­ние кон­флик­тов

До­школь­ная пе­да­го­ги­ка : Пе­тер­бург­ский на­уч­но-прак­ти­че­ский жур­нал. № 6 / учре­ди­тель и из­да­тель : ООО "Изд-во "Дет­ство-Пресс" ; гл. ред. С. Д. Ер­мо­ла­ев. – Санкт-Пе­тер­бург, 2014. – 10 раз в год. – ХРА­НИТ­СЯ : ип­по – по­сто­ян­но; дор – 10 лет; медв – по­сто­ян­но. – ISSN 1726-0973.

Edition borrowed, times: 6

Contents: Download (88.1 KByte). Contents downloaded, times: 7