To use the services of the Fundamental Library, please enable cookies feedback.
REMINDER!
Under Clause 6 of the Regulations of the Electronic Library (EL) with Moscow City University (MCU), the following applies
All documents available in the EL may be used, copied or cited only for non-commercial purposes, in compliance with the relevant provisions of the Russian Federation legislation in force, and with the obligation to indicate the author’s name and the source.
I HAVE READ and ACCEPT the Terms and Conditions of use and access to the MCU Electronic Library.
|
|
RUS
ENG
|
Full bibliographic descriptionBibliographic description | Copies of edition by storage logograms |
---|
Дресвянников, В. А. Использование концепции интеллектуального капитала человека для персонализированного управления человеческими ресурсами организации / В. А. Дресвянников, И. Д. Бунимович, А. Б. Зубков // Менеджмент в России и за рубежом. – 2022. – № 6. – С. 90–98. – ISSN 1028-5857.
ББК 65.291.6-21
Authors: Дресвянников, В. А.; Бунимович, И. Д.; Зубков, А. Б.
Keywords: экономика; экономика организации; управление; управление персоналом; развитие персонала; командообразование; персонал; кадры предприятия; человеческие ресурсы; экономика знаний; человеческий интеллект; интеллектуальная деятельность; интеллектуальный капитал; персонализация; развитие управления; способности человека; качества личности
SOURCE: Менеджмент в России и за рубежом : Всё о теории и практике управления бизнесом, финансами, кадрами... № 6 / гл. ред. А. Е. Хачатуров. – Москва, 2022. – 6 раз в год. – ХРАНИТСЯ : эк – 5 лет. – ISSN 1028-5857.
Edition borrowed, times: 1 | Logogram | No of copies | No of copies available |
---|
эк | 1 | 1 | TOTAL | 1 | 1 |
|
|
© MCU, 2008–2024
|