REMINDER!

Under Clause 6 of the Regulations of the Electronic Library (EL) with Moscow City University (MCU), the following applies

All documents available in the EL may be used, copied or cited only for non-commercial purposes, in compliance with the relevant provisions of the Russian Federation legislation in force, and with the obligation to indicate the author’s name and the source.

I HAVE READ and ACCEPT the Terms and Conditions of use and access to the MCU Electronic Library.

Full bibliographic description

Bibliographic description

Copies of edition by storage logograms

Панков, Александр Анатольевич.

Последовательность обновления мотивационных моделей в организации / А. А. Панков ; науч. рук. Э. Н. Рычихина // Актуальные проблемы теории и практики психологии и социологии : тез. VI Всерос. студен. науч. – практ. конф. с междунар. участием, провед. 3 дек. 2020 г. в ГАОУ ВО МГПУ ИСОП / сост. Э. Н. Рычихина. – Москва, 2020. – С. 46–50. – ISBN 978-5-98422-487-1.

ББК 65.291.6-21 + 10.63:65.29

Authors: Панков, Александр Анатольевич; Рычихина, Элина Николаевна (науч. рук.)

Keywords: экономика; экономика организации; предприятия; персонал; управление персоналом; модернизация управления; мотивации работника; системы мотивации; производительность труда; профессиональное развитие; икт; информационно-коммуникационные технологии; мгпу

Select

SOURCE:

88.5

А43

Актуальные проблемы теории и практики психологии и социологии : тез. VI Всерос. студен. науч. – практ. конф. с междунар. участием, провед. 3 дек. 2020 г. в ГАОУ ВО МГПУ ИСОП / сост. Э. Н. Рычихина. – Москва : РИТМ, 2020. – 712 с. – Изд-во указано на обороте тит. л. – Библиогр. в конце ст. – ISBN 978-5-98422-487-1.

ББК 88.5я431 + 60.5я431 + 60.9я431

Full description

Select

Edition borrowed, times: 3

Logogram	No of copies	No of copies available
исоп	2	2
сбо	1	1
TOTAL	3	3